金融(róng)界5月11日(rì)消息 网传(chuán)浦发银行员(yuán)工因不(bù)满降薪(xīn)而到上海浦(pǔ)银大厦抗议一事，引发广(guǎng)泛关注。

　　据报道(dào)，另有浦发银行的内部知情人士称(chēng)，该(gāi)事件(jiàn)导(dǎo)火(huǒ)索(suǒ)或(huò)系浦发信用卡中心的空(kōng)中银行 （外(wài)呼） 员工(gōng)要从行(xíng)编转(zhuǎn)外包，引发(fā)部分人员(yuán)不满。至于浦发银行的降薪传闻，该知情人士(shì)称(chēng)，目(mù)前内部已(yǐ)经整体(tǐ)降薪两(liǎng)轮，高管则是年年在降。

风紧扯呼下一句是什么 风紧扯呼出自哪里　　值(zhí)得(dé)注意的是，浦发银行今年一季度(dù)效益出现下滑(huá)。浦发(fā)银行最(zuì)新公告显示，公司一季度实现营业收入480.79亿元(yuán)，同比(bǐ)下降3.85％；税(shuì)后归(guī)属于母(mǔ)公司股东的净(jìng)利润158.31亿元(yuán)，同比(bǐ)下(xià)降18.35％。截至3月末，浦发银行总资产为8.86万亿元。而在2022年，浦发(fā)银行还是唯二(èr)净利润(rùn)增幅为负增长的银行，同比(bǐ)下滑3.46％至511.71亿(yì)元。

　　资产质量方面，报告期末，该行后(hòu)三类不良(liáng)贷款(kuǎn)余(yú)额755.54亿(yì)元，较(jiào)上年末(mò)增(zēng)加9.35亿元(yuán)； 不良贷款率1.52％，较上年末持平； 拨(bō)备覆盖(gài)率为(wèi)160.78％，较上年末上升(shēng)1.74个百分点； 贷款(kuǎn)拨备率(lǜ)2.44％。

　　值(zhí)得注意(yì)的是，4月(yuè)24日，有投资(zī)者在(zài)投资者关(guān)系(xì)平台上(shàng)向浦发(fā)银行提出，根(gēn)据(jù)浦发银行2022年(nián)年报(bào)显示，该(gāi)行信(xìn)用卡中心人数为11975人(rén)，但(dàn)其他可比同业的(de)信用(yòng)卡中心人(rén)数远低(dī)于(yú)此(cǐ)，如平安银行(xíng)信用卡(kǎ)中心1992人、兴业(yè)银行信用(yòng)卡中(zhōng)心(xīn)1134人等(děng)，“请(qǐng)问(wèn)贵司的(de)卡中心运营(yíng)是否存在冗员，影响降本增效的现(xiàn)象，为何与同(tóng)业相差这么多？”

　　公开资料显(xiǎn)示，在同(tóng)行(xíng)平均薪酬增长的背(bèi)景下，浦发银行2022年(nián)人均(jūn)薪酬小幅下降，由2021年(nián)的45.88万元降(jiàng)至2022年的45.46万元。另从浦发银行部分高管薪酬看，2022年(nián)，行长及多数副(fù)行长薪酬有所下降。同时，该(gāi)行2022年应(yīng)付职工薪酬(chóu)为126.72亿元，较2021年(nián)下(xià)降14.75％。

　　另一方(fāng)面，监管层(céng)面对(duì)金融机(jī)构过(guò)高收入进行(xíng)了调整(zhěng)。2022年8月，财政部下发了(le)《关(guān)于进(jìn)一步(bù)加强国(guó)有金融企(qǐ)业财务管风紧扯呼下一句是什么 风紧扯呼出自哪里理的通知》，要求优化薪(xīn)酬分(fēn)配结构，未来将(jiāng)更(gèng)多向一线人员倾斜，同(tóng)时建(jiàn)立(lì)健全薪酬分配延期支(zhī)付和追(zhuī)责追薪机制(zhì)。

　　对此，浦发银行表示，网传(chuán)图片系两起独立事件。其一，网传子公司一员工薪酬下调是(shì)因其本人业绩考核不佳所致(zhì)，经沟(gōu)通，目前该(gāi)员工已对上(shàng)述调整表(biǎo)示理解。其(qí)二，网传(chuán)集(jí)体事(shì)件的图片，系(xì)一业务外包公司与所(suǒ)属员工之间存在劳动(dòng)纠(jiū)纷所致，目(mù)前该外包(bāo)公司正与员工(gōng)沟通解决。

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