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士官生是什么意思，大学士官生是什么上一休一是什么意思，上一休一的工作好还是8小时好

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上(shàng)一休(xiū)一是什么意思，上(shàng)一休一的工(gōng)作(zuò)好还是8小时好

　　是上一休(xiū)一或(huò)做一休一意思是工作一天，休息一天，再工作一天，休息一天。

　　做(zuò)一休(xiū)一属于不(bù)定时工(gōng)作时间。

　　不定时工作时间，是指无固定工作时数(shù)限制的(de)工时制度。

　　适用(yòng)于(yú)工作性质和职责范围(wéi)不受(shòu)固定工(gōng)作(zuò)时间(jiān)限制的劳动者的。

　　正常工作时(shí)间，是指用人单位在(zài)法定(dìng)工作时间内所确(què)定的工作时间。

　　根据最新(xīn)法律规(guī)定，每日工作时(shí)间不超过八小时、平(píng)均每(měi)周工作时间不超过四十(shí)四小时的(de)工时。

标准工作时间（标(biāo)准工(gōng)时(shí)）

　　是指(zhǐ)法律规(guī)定(dìng)的(de)在(zài)一般情况下普遍适用的，按照正常作息(xī)办法安(ān)排的工作日(rì)和工作周的工(gōng)时制度。

　　我国的标准工时为劳动者(zhě)每日工作(zuò)8小时，平均每周(zhōu)工作40小时，每周至士官生是什么意思，大学士官生是什么少一天休(xiū)息日。

我国的法定工(gōng)作时间是多久

　　劳动者每(měi)日(rì)工作(zuò)时间(jiān)不超过8小时、平均每周工(gōng)作时间(jiān)不(bù)超(chāo)过(guò)40小时的工时制度(dù)。

　　对实行计(jì)件工作的劳(láo)动者，用人单位应(yīng)当根(gēn)据(jù)《劳(láo)动法》第三十六条(tiáo)规(guī)定的工时制度(dù)合(hé)理确定其(qí)劳动定(dìng)额(é)和(hé)计(jì)件报酬(chóu)标准。

上(shàng)班时长超过(guò)八小(xiǎo)时(shí)是否违反(fǎn)劳(láo)动法要分情(qíng)况

　　1.根据(jù)劳(láo)动法的(de)相关(guān)规定(dìng)，国(guó)家实行八小(xiǎo)时(shí)工作制度，即(jí)劳动者(zhě)每天(tiān)工(gōng)作(zuò)时间不得超过(guò)八小时(shí)，每(měi)周工作时间(jiān)不得超过(guò)四十(shí)四小时，这是(shì)标准工(gōng)时。

　　但是加班也不是无限制(zhì)的延长工作时(shí)间，用工单(dān)位要根据劳动者的身体(tǐ)状况(kuàng)适(shì)当延长一至三小时(shí)。

　　2.如果用工者(zhě)要求员工加班(bān)，应按(àn)时薪的1.5倍支付报酬(chóu)，就是(shì)不低于工资的百分之(zhī)一百五十(shí)的工资标准支付报酬。

　　不然员工可以依法(fǎ)维护(hù)自己(jǐ)的权益(yì)。

　　3.对(duì)于特殊行业，例如铁路、航空、邮电、勘探等，符合条(tiáo)件的单(dān)位(wèi)经劳(láo)动行政部门(mén)的批准(zhǔn)，可以实(shí)行不同的工作(zuò)和休(xiū)息时间。

　　因此(cǐ)对于特殊岗位(wèi)，工作时间给予(yǔ)调整至(zhì)12小时是可以的。