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曹冲称象的故事说明了什么科学道理，曹冲称象这个故事告诉我们什么道理科长相当于什么级别？

　　科长(zhǎng)相当于什(shén)么(me)级别？是(shì)9-13级(jí)别的中层干部的(de)。关于科长相当(dāng)于什么级别？以及国企的科长相当于什么级别，法院科(kē)长(zhǎng)相当于(yú)什么级别，日本的科长相当于什么级别，医院的科长相当(dāng)于什(shén)么级别，大学保卫科科(kē)长相当(dāng)于什(shén)么级别等问题，小编将为你整(zhěng)理以下的(de)知识(shí)答案：

科长相当于什么级(jí)别？

　　是9-13级别(bié)的中层干部的。

　　公务员科长在公务员(yuán)体系(xì)当中，一般对应了9-13级别的中层干(gàn)部。

　　只(zhǐ)不过，在单位性质不同的情况下，科长所在(zài)的科室职能(néng)，亦或者是(shì)掌握(wò)到的(de)权力，会存在较大区别。

　　科长(zhǎng)既是(shì)职级，也是职位。

　　在(zài)行政机关中(zhōng)，科(kē)长是职位，也是(shì)职级，是行(xíng)政序列中(zhōng)处(chù)于最低的职级。

　　在(zài)县(xiàn)级政府部门中(zhōng)，科长不是职位，而(ér)是职级，相当于某某(mǒu)局局长，其(qí)职级(jí)为正科(kē)级；在地（市）级政府部门中，科长是中(zhōng)层干部，即是职位，也是(shì)职级（有些(xiē)地市级政(zhèng)府部门为提升档次，将科长称为处长，但其实质(zhì)还是正科级）；在省（市）级政府部门中(zhōng)，不设科长(zhǎng)，最(zuì)小的(de)就是副(fù)处(chù)长（副处级）。

　　在企事(shì)业(yè)单位中，科长是职位(wèi)，不(bù)是职级(jí)，相(xiāng)当于该单(dān)位的中层干部。

国家公务员的级别分(fēn)为(wèi)十五级，职务与级别的对应关系是

　　1、国务院总理：一级。

　　2、国务院(yuàn)副总理，国务委员：二至三级(jí)。

　　3、部级正(zhèng)职，省级正职(zhí)：三(sān)至四级。

　　4、部级副职，省级(jí)副职：四(sì)至五级(jí)。

　　5、司级正职，厅级正(zhèng)职，巡视员：五至七级。

　　6、司(sī)级副职，厅级副职，助理巡视(shì)员(yuán)：六至八级。

　　7、处级正职，县级正职，调研员：七至十级(jí)。

　　8、处级副职，县(xiàn)级副职，助(zhù)理(lǐ)调研员：八至十一(yī)级。

　　9、科级正职，乡级(jí)正职，主(zhǔ)任(rèn)科(kē)员：九至十二级。

　　10、科级副职，乡(xiāng)级(jí)副职(zhí)，副主任科员：九至十(shí)三级。

　　11、科员(yuán)：九至十(shí)四(sì)级。

　　12、办事员：十至(zhì)十五级。

科长的工作职责

　　1、具(jù)备统筹规划的(de)能力，可(kě)以(yǐ)负责(zé)好科(kē)室(shì)内的全部事务的(de)安排与(yǔ)部署。

　　2、针对科(kē)室(shì)人员日常的出(chū)勤状况，进行考核结果上的统计(jì)。

　　3、对于科(kē)室(shì)有(yǒu)关(guān)的文件(jiàn)与(yǔ)规(guī)定制度(dù)，科长享有制定、修改的权(quán)力(lì)。

　　4、作为科(kē)长的情(qíng)况下，需曹冲称象的故事说明了什么科学道理，曹冲称象这个故事告诉我们什么道理要负责行政管理处在一(yī)些(xiē)文件上(shàng)的(de)起草、发送等工作。

财(cái)务科长工(gōng)作职责

　　1、分(fēn)公司财务核算，组织编制(zhì)和审核会(huì)计(jì)、统计报表;

　　2、组(zǔ)织财会人员做好会(huì)计核算(suàn)，正确(què)、及时、完(wán)整地记帐、算(suàn)帐(zhàng)、报帐，及时(shí)提供真实会(huì)计核算资料(liào);

　　加强财务管理，分月、季、年(nián)编制和执行财务(wù)计划，正确合(hé)理利用资金(jīn)，提高资金(jīn)使(shǐ)用效率，指导各车间做好经济核(hé)算;

　　3、做(zuò)好资金管(guǎn)理，组织业务结算(suàn)员按规(guī)定程(chéng)序、手续及时做好资金(jīn)回笼，准时进帐，保(bǎo)证日常(cháng)合理开支需要的供给(gěi);

　　4、积极(jí)配合相关部门做好新产品(pǐn)的(de)报价工作及(jí)产品(pǐn)成(chéng)本(běn)定额工(gōng)作;

　　5、制定各部门的生产指(zhǐ)标、成本费用、专项资金和流动资金定额，尤(yóu)其(qí)做好对销售费用、制造费用、管(guǎn)理费用的控制，精打细算(suàn)，确保经济效(xiào)益;

　　6、督促、检(jiǎn)查(chá)分公司的固定资(zī)产、低值易(yì)耗品(pǐn)、物料用(yòng)品等财产、物(wù)资的使用(yòng)、保管情况，注(zhù)意发现和处理财(cái)产(chǎn)、物资(zī)管理(lǐ)中存在的问(wèn)题，确(què)保分(fēn)公司财产、物资的合(hé)理使用(yòng)和安全管(guǎn)理(lǐ);

　　7、督促相关人员重(zhòng)视应收帐款的催收工作，加速(sù)资金回笼;

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　　8、负责审查各项开(kāi)支，密切与各部门(mén)联系并掌握(wò)成本和费用水(shuǐ)平

　　9、组织财务人员，定期开展财务分析(xī)工作，考核经营(yíng)成果，分析(xī)经营管理(lǐ)中存在(zài)的(de)问题，

　　10、完(wán)成分管(guǎn)及公司领导交办的其他临(lín)时(shí)性工作。

科长(zhǎng)是什么级别

　　科长，是指一般行使(shǐ)政(zhèng)府给(gěi)予的职能，属于有责任的部门担任(rèn)者，在中(zhōng)国国(guó)家公务员体系中处于9-13级。

　　根(gēn)据单(dān)位性质的不(bù)同(tóng)，权利和科室的职能差距(jù)很大。

　　在企事业单(dān)位中，科长(zhǎng)属于中层管理干(gàn)部。

　　（一）国务院(yuàn)总(zǒng)理(lǐ)：一级；

　　（二(èr)）国(guó)务院副总(zǒng)理[1]，国(guó)务委员(yuán)：二至(zhì)三级；

　　（三）部级正职，省(shěng)级正职：三至(zhì)四级；

　　（四）部级副职，省(shěng)级副职：四至五(wǔ)级；

　　（五）司级(jí)正职，厅级正(zhèng)职(zhí)，巡视(shì)员：五至(zhì)七级；

　　（六）司级副(fù)职，厅级副职，助理(lǐ)巡(xún)视员：六(liù)至八级；

　　（七）处级正职，县级正职，调研员(yuán)：七至(zhì)十级；

　　（八(bā)）处级副(fù)职，县级(jí)副职，助理调研员：八至(zhì)十(shí)一级；

　　（九）科级正职，乡(xiāng)级正职，主(zhǔ)任科(kē)员(yuán)：九至(zhì)十二级；

　　（十）科级副职，乡(xiāng)级副职，副主任科(kē)员(yuán)：九至十三级；

　　（十一）科(kē)员：九(jiǔ)至十四(sì)级。

　　科长相当于(yú)什么(me)级别？是9-13级(jí)别(bié)的中层干部的。关于科(kē)长(zhǎng)相当(dāng)于什么级别？以及国企的科(kē)长相当(dāng)于什么级(jí)别，法院科长相当于什么(me)级(jí)别，日本的科(kē)长相(xiāng)当于(yú)什(shén)么级别，医院的科长相当于(yú)什么(me)级别，大学保卫科科长相(xiāng)当于(yú)什么(me)级别等问题，小编将为你整理(lǐ)以下的知识答案：

科(kē)长相当于什么级(jí)别？

　　是9-13级别的中层干部的。

　　公(gōng)务员科长在公(gōng)务(wù)员体系当中，一般对应了9-13级(jí)别(bié)的中层干(gàn)部。

　　只不过，在单位(wèi)性质不(bù)同的(de)情况下，科长所在(zài)的(de)科室职能，亦或者(zhě)是掌握到(dào)的(de)权力，会存(cún)在较大区别。

　　科(kē)长曹冲称象的故事说明了什么科学道理，曹冲称象这个故事告诉我们什么道理既(jì)是(shì)职级(jí)，也是职位。

　　在行政机关中，科长(zhǎng)是职(zhí)位(wèi)，也是职级(jí)，是行(xíng)政序列(liè)中处于(yú)最低的职级。

　　在县(xiàn)级政府部门中，科长不是职位，而是职级，相当(dāng)于某(mǒu)某局局长，其职级为正科级；在地（市）级政府部门中，科长是中层干部，即是职位(wèi)，也是职(zhí)级（有些地市级政(zhèng)府(fǔ)部(bù)门为提升档次，将(jiāng)科长(zhǎng)称(chēng)为处长(zhǎng)，但其实质还是正科级）；在省（市）级政府部(bù)门中，不(bù)设科长，最小的就(jiù)是(shì)副处长（副处级）。

　　在(zài)企(qǐ)事(shì)业单位(wèi)中，科长是职(zhí)位，不是职级，相当于该(gāi)单位的(de)中层干部。

国家公务员的(de)级(jí)别分为十五级，职(zhí)务(wù)与级(jí)别的对(duì)应关(guān)系是

　　1、国务(wù)院总理：一级。

　　2、国务院(yuàn)副(fù)总理，国务(wù)委员：二至三级。

　　3、部(bù)级正职，省级正职：三至(zhì)四级。

　　4、部级副职，省级副职：四(sì)至五级。

　　5、司级正职，厅级正职，巡视员：五至七级。

　　6、司级(jí)副职，厅(tīng)级副职，助理(lǐ)巡(xún)视员：六至八级(jí)。

　　7、处级(jí)正职，县级正(zhèng)职，调研员：七至十级。

　　8、处级副(fù)职(zhí)，县级副职，助理调(diào)研员：八至十一级。

　　9、科级正职，乡(xiāng)级正职，主(zhǔ)任科员：九至(zhì)十二级。

　　10、科级(jí)副职(zhí)，乡级副职，副(fù)主任科员：九至十(shí)三级。

　　11、科(kē)员：九至十(shí)四级(jí)。

　　12、办(bàn)事(shì)员：十至(zhì)十五级。

科长(zhǎng)的工作职责

　　1、具(jù)备统筹规划的能力(lì)，可以负责好科(kē)室(shì)内的全部事务的安排与部署(shǔ)。

　　2、针对科室人员日(rì)常的出勤(qín)状(zhuàng)况(kuàng)，进行考核结果上的统计。

　　3、对(duì)于科室有关的文件与(yǔ)规定(dìng)制度，科长享有制定、修改的权力。

　　4、作为(wèi)科(kē)长的情况下，需(xū)要负责行政管理(lǐ)处在一些文件上的起草、发送等工作。

财务科长工作职责

　　1、分(fēn)公司财务核算，组织编制(zhì)和审(shěn)核会计、统计报表;

　　2、组织财(cái)会(huì)人员做好会计核算(suàn)，正确(què)、及时、完整地记(jì)帐、算帐(zhàng)、报帐，及时提(tí)供(gōng)真(zhēn)实(shí)会(huì)计(jì)核(hé)算资料(liào);

　　加强财务(wù)管理，分(fēn)月、季、年编制和执行财务计划，正确(què)合理利(lì)用资金(jīn)，提高资金使用(yòng)效率，指导各车间(jiān)做好(hǎo)经济(jì)核算;

　　3、做好资金管理，组织(zhī)业务结算员按规定程序、手续及(jí)时做好资金(jīn)回笼(lóng)，准(zhǔn)时进帐，保(bǎo)证日常合理(lǐ)开(kāi)支需要(yào)的供给;

　　4、积极配合相关部门做(zuò)好(hǎo)新产品的报(bào)价工作及产品成本定(dìng)额工作;

　　5、制定各部门的生产(chǎn)指标、成本费用、专项(xiàng)资金和(hé)流动资金(jīn)定额，尤其做好对销售(shòu)费用、制造费(fèi)用、管理费用的(de)控制，精打细算，确保(bǎo)经(jīng)济(jì)效益;

　　6、督(dū)促、检(jiǎn)查(chá)分公司的固(gù)定资产、低值易耗品(pǐn)、物料用品等财产、物资的(de)使用、保管情况，注意发现和处理财产(chǎn)、物资管理中(zhōng)存(cún)在(zài)的问题(tí)，确(què)保(bǎo)分公司财(cái)产、物资的合理使用和安全管(guǎn)理(lǐ);

　　7、督(dū)促相关人员重视应收帐(zhàng)款的催收工(gōng)作，加速资金回笼(lóng);

　　8、负责(zé)审查各项开(kāi)支，密切(qiè)与各部门联(lián)系(xì)并(bìng)掌握成本(běn)和(hé)费(fèi)用(yòng)水平(píng)

　　9、组织财务(wù)人(rén)员，定(dìng)期开展财务分(fēn)析(xī)工作，考核(hé)经营成果(guǒ)，分析经营管理中存(cún)在的问题，

　　10、完(wán)成分管及公(gōng)司领导交办(bàn)的其他临(lín)时性工作。